Federmanager Verona: 8 marzo femminile e plurale, si parla di discriminazione sul posto di lavoro

Si è tenuto l'8 marzo l’incontro “Disparità di genere in Italia nel lavoro: proposte per contrastarla”

Torna l’appuntamento con la manifestazione otto marzo femminile plurale promossa dall’assessorato alle Pari Opportunità del Comune di Verona, cui il Gruppo Minerva di Federmanager Verona, guidato da Mariella Ruberti, parteciperà in collaborazione con la sezione veronese di AIAF, Associazione italiana degli avvocati per la famiglia e per i minori. Il giorno 8 marzo dalle 13 si è infatti tenuto l’incontro via zoom dal titolo “Disparità di genere in Italia nel lavoro: proposte per contrastarla” che sarà animato da diverse avvocate appartenenti ad AIAF capitanate dall’avv. De Strobel, oltre a Mariella Ruberti coordinatrice del Gruppo Minerva di Verona, Amelia Bertolaso coordinatrice del Gruppo Minerva di Padova e rappresentante Federmanager nel Gruppo “Parità di genere” di ASviS (Alleanza per lo sviluppo sostenibile) e Claudia Bidoli direttrice di Federmanager Verona.
 
Articolo Dirigenti nordest 

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