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Dall’Indagine rapida di giugno, emergono aspettative di produzione complessivamente stabili. Le tensioni in Medio Oriente continuano però a pesare sui costi: tra i..
Si è tenuta lo scorso 17 giugno l'annuale conferenza di presentazione del rapporto Banca d'Itala sull'economia lombarda e le indicazioni per fronteggiare le..
Riprendiamo dal Notiziario https://www.buonasera24.it/ l'intervento del Presidente Valter Quercioli, dopo la lettera aperta di Alberto Pratesi, e difende il ruolo dello stabilimento siderurgico..
La pace nello Stretto di Hormuz non elimina tutte le incertezze che continuano a gravare sull'economia mondiale, tuttavia restituisce alle imprese una condizione..
La sfida di sistema si sostanzia nel realizzare una mobilità sostenibile, capace di coniugare efficienza economica, tutela ambientale e responsabilità sociale Leggi »
L’attualità sottolinea quanto la logistica, come settore industriale, non possa essere più relegata al ruolo di comprimaria, ma conquisti inveceun evidente protagonismo Leggi »
Dietro la solidità di un sistema economico vi è anche la capacità di collegare persone, imprese e territori attraverso reti di trasporto e logistica moderne, efficienti e integrate Leggi »
Riprendiamo dal Notiziario https://www.buonasera24.it/ l'intervento del Presidente Valter Quercioli, dopo la lettera aperta di Alberto Pratesi, e difende il ruolo dello stabilimento siderurgico jonico: «Dirigenti e quadri hanno garantito la continuità operativa in un contesto straordinariamente difficile» Leggi »
Oggi, chi controlla dati, infrastrutture orbitali e tecnologie spaziali controlla una parte crescente della competitività economica e della sicurezza strategica dei prossimi decenni Leggi »
L’ecosistema della space economy costituisce un vero modello virtuoso di trasferimento tecnologico e diffusione della conoscenza verso l’intero tessuto produttivo nazionale Leggi »
Organizzazione, tecnologia e formazione: solo un approccio integrato consente di trasformare salute e sicurezza sul lavoro in fattore strutturale di competitività Leggi »
Per il lavoro una moderna piattaforma di leadership, pronta a guidare le transizioni in atto. È questa la condizione per far correre il Paese e generare valore per il futuro Leggi »
La trasformazione in atto non è solo tecnologica: chiama in causa modelli organizzativi, capitale umano e competenze manageriali per orientare il cambiamento Leggi »
Con 78 anni di pubblicazioni in edizione cartacea e 10 anni di digitale, Dirigenti Industria è la rivista delle associazioni Federmanager più diffusa in Italia con oltre 200mila lettori unici l'anno e oltre 1.500 articoli letti in media ogni giorno Leggi »
L'intervento del Presidente Federmanager Valter Quercioli all'incontro "Managerial Cultural Path", il progetto nato dalla collaborazione tra l'Osservatorio 4.Manager e Digit'Ed, presentato a Milano lo scorso 21 maggio presso la sede 24 Ore Business School Leggi »
Più manager vuol dire maggiore capacità delle imprese di innovare, di affrontare i mercati internazionali e di cogliere le opportunità che nei prossimi anni si apriranno Leggi »
La quarta tappa del ciclo «Fasi al tuo fianco: dalla prevenzione alla cura» riunisce istituzioni, medici e imprese: al centro stili di vita, diagnosi precoce e sostenibilità del sistema sanitario Leggi »
Dirigenti Industria offre ogni giorno notizie di settore, rapporto di lavoro, previdenza, formazione e sviluppo delle competenze, analisi e tendenze di mercato, innovazione e trasformazione digitale, tecnologia, leadership e crescita professionale. Come accedere a tanti articoli? Leggi »
Relazione del Presidente Federmanager, Valter Quercioli, al convegno "Work shortage e sfida demografica: verso un nuovo paradigma del lavoro" del 13 gennaio al palazzo Wedekind a Roma Leggi »
L’IA può essere concepita come un “agente contaminante” per le organizzazioni: non solo un semplice strumento di efficientamento, ma una leva per ripensare processi, ruoli e catene del valore Leggi »
Il successo della nostra Assemblea non è solo il frutto di un’eccellente organizzazione, ma è anche la fotografia di una comunità coesa, consapevole del proprio valore Leggi »
Una serata di voci che diventano una rotta. Dalle aperture istituzionali ai dialoghi con i professionisti emerge un’idea semplice e potente: non basta “il posto”, serve il “valore” che porti al tavolo. E la rete, il networking, le competenze si costruiscono prima dei tre mesi che contano Leggi »
Quando l’esperienza dei senior incontra la capacità dei giovani di innovare, nascono sinergie capaci di rafforzare le organizzazioni e accelerare il cambiamento Leggi »
L’IA è una preziosa risorsa tecnologica da utilizzare al meglio, assecondandone le potenzialità e intervenendo laddove si pongano delle criticità Leggi »
Integrare in maniera ottimale l’intelligenza artificiale, tenendo a riferimento un modello “Human First” che mantenga il ruolo centrale e prioritario delle persone Leggi »
Serve un cambiamento profondo, che deve sostanziarsi nella costruzione di un mindset della sicurezza, finalizzato a incidere davvero sulla riduzione di infortuni e incidenti Leggi »
Mettiamoci in rete con la nostra Federazione, perché con essa possiamo contribuire al benessere della classe manageriale, alla crescita sostenibile del Paese e quindi, in definitiva, al benessere e alla crescita personale di ognuno Leggi »
Partecipazione e confronto per valorizzare la leadership femminile nel management, promuovere l’inclusione e abbattere bias e stereotipi nel mondo del lavoro Leggi »
La strada per una ripresa del sistema industriale italiano passa da una concezione moderna e up-to-date delle politiche e delle relazioni industriali Leggi »
Sui mercati sono destinati a vincere i manager e le aziende capaci di ripensare, in chiave sostenibile, processi produttivi e modelli organizzativi Leggi »
I Consiglieri Federmanager e i Presidenti delle 55 Associazioni Territoriali riuniti a Torino per condividere i piani per far fronte al contesto di instabilità, assumere le responsabilità e cogliere le opportunità dei cambiamenti, con il pragmatismo che distingue il ruolo dirigenziale Leggi »
Vogliamo rappresentare un management che sia all’altezza delle 5 D che connotano i grandi fenomeni in corso: decarbonizzazione, digitale, deglobalizzazione, difesa e demografia Leggi »
Perché la realizzazione di un grande evento determini opportunità di sviluppo durevole, servono visione e l’elaborazione di un disegno strategico efficace. In breve, serve una “capacità manageriale” nel senso più alto del termine Leggi »
8 marzo, una festa gioiosa che ci ricorda quanto il ruolo delle donne nella società e nelle aziende sia importante e benefico per tutti, una data importante per farci riflettere su quanto sia vitale impegnarsi a favore di una vera parità di genere Leggi »
Grazie alla nostra Commissione di settore sull’Intelligenza artificiale, abbiamo inviato la risposta della Federazione alla consultazione pubblica europea Leggi »
Chiediamo più attenzione per la parte sana del Paese: quel nucleo di cittadini che, come i manager, lavora per il benessere collettivo, sostiene il sistema del welfare e dei servizi, si occupa della crescita economica e occupazionale. E paga le tasse Leggi »
L’Italia e il test della legge di Bilancio. Proviamo a ragionare su alcune misure che necessitano di un intervento coraggioso da parte delle istituzioni Leggi »
Presentato 14 ottobre il nuovo Rapporto sul tema dell’intelligenza artificiale realizzato dall’Osservatorio 4.Manager: un utile strumento di analisi e consultazione sulla transizione in atto Leggi »
Mantenere il primato del Made in Italy supportando la crescita sostenibile delle Pmi e rafforzando le filiere produttive. A patto di mobilitare gli investimenti giusti a livello europeo, come sottolineato dal recente Rapporto Draghi Leggi »
Una nuova visione di management illuminato: includere donne e uomini di talento, senza però rinunciare a trasmettere il valore dell’impegno e del sacrificio Leggi »
Rendere più competitivo il nostro network imprenditoriale, anche attraverso una maggiore diffusione di cultura manageriale. È questa la strada per realizzare uno sviluppo effettivo e far crescere la reputazione nazionale tanto da trainare tutte le filiere Leggi »
Il welfare pubblico ha bisogno di consolidare un’alleanza con l’offerta privata, nel quadro di una complementarità che si dimostri efficace a beneficio della collettività Leggi »
Ancor più alla luce degli attuali scenari, è necessario che il Paese sappia valorizzare l’importanza della previdenza complementare per la sostenibilità del sistema economico e pensionistico Leggi »
Dalla lettura dei dati del Rapporto CIDA-Censis, “Il valore del ceto medio per l’economia e la società”, emerge l’urgenza di intervenire su stipendi, fisco e welfare sanitario e previdenziale Leggi »
La riforma fiscale rappresenta un banco di prova importante per tutti. Per far compiere al Paese uno scatto in avanti, dovranno essere coinvolte al meglio competenze, professionalità e amministrazioni diverse Leggi »
Per guidare il Paese nel processo di trasformazione digitale, servono certamente infrastrutture e tecnologie all’avanguardia, ma sono necessarie soprattutto competenze in grado di rispondere al cambiamento Leggi »
Nei momenti di confronto con il Ministero delle Imprese e del Made in Italy Federmanager porta il proprio contributo alla definizione della Legge per le Micro, Piccole e Medie Imprese Leggi »
Due obiettivi da fissare in cima all’agenda del Paese: rompere il soffitto di cristallo, aiutando le donne a raggiungere il traguardo di un’equità sostanziale, e aumentare le retribuzioni di tutti i cittadini Leggi »
Il nostro impegno per creare un ecosistema lavorativo che sia capace di far esprimere al meglio le diversità e di valorizzarle in un virtuoso processo di crescita. Leggi »
Come sta cambiando lo scenario occupazionale in Italia? Se ne discute nel libro “Il buon lavoro. Benessere e cura delle persone nelle imprese italiane”, scritto dal Presidente Stefano Cuzzilla insieme a Manuela Perrone, edito da Luiss University Press Leggi »
Per risolvere il rebus pensioni serve un impegno complessivo: dalle istituzioni ai privati, tutti sono chiamati a fare la propria parte. Più equità e adeguate tutele per chi, come i manager, lavora e contribuisce alla crescita del Paese. Leggi »
Nel 2023 la nostra Federazione è stata protagonista, a livello nazionale e sui territori. Il nuovo anno presenterà sfide complesse, ma insieme saremo in grado di vincerle Leggi »
Pubblichiamo una sintesi della relazione che il Presidente Cuzzilla ha tenuto in apertura dell'Assemblea Federmanager – Roma, 15 novembre 2023. Leggi »
Dalla scuola all’università, alla formazione manageriale. Occorre un’efficace sinergia tra pubblico e privato per investire sul sapere e vincere la sfida delle nuove competenze di cui il sistema produttivo ha bisogno Leggi »
Con il nostro percorso BeManager certifichiamo le competenze dei manager capaci di far decollare le reti di impresa in mercati sempre più competitivi Leggi »
Un efficace mobility management può contribuire allo sviluppo sostenibile delle aziende, migliorando la qualità della vita delle persone e la salute dei territori Leggi »
Il prossimo 15 novembre, a Roma, l’Assemblea nazionale di Federmanager. Dopo due anni, torna il nostro grande appuntamento di dialogo con istituzioni e organizzazioni di vertice della politica, dell’economia e della società civile Leggi »
La nostra Federazione garantisce un servizio di consulenza e assistenza previdenziale erogato da esperti di altissimo profilo, capaci di aiutare i manager a mettere in sicurezza la pensione Leggi »
Siamo in campo perché la manovra economica non penalizzi le pensioni dei manager. Ne discuteremo il 6 ottobre, a Milano, in occasione dell’incontro che promuoviamo a livello confederale con CIDA. Leggi »
Sono tanti i modelli umani e professionali da cui ognuno di noi trae ispirazione. Perché la formazione, per dirsi completa, passa anche dagli esempi che “fanno scuola” Leggi »
Si parla spesso dei nomi storici dell’imprenditoria italiana, ma non si dedica altrettanto spazio a quei manager capaci di cambiare il corso della nostra storia industriale. Vale la pena chiedersi come mai Leggi »
La versione aggiornata del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) dei dirigenti industria 2025-2027, firmato il 13 novembre 2024, è riassunta nell'articolo per facilitarne la consultazione ai lettori registrati sulla rivista digitale.
La versione aggiornata dell'accordo Confindustria Federmanager è sintetizzata nell'articolo "Contratto Dirigenti Industria". In questo documento è proposta la sintesi del precedente accordo 30 luglio 2019.
Energia e Industria al centro del convegno pubblico organizzato da ALDAI-Federmanager nell’ambito dell’Assemblea Annuale del 10 giugno presso l’Auditorium Testori di Palazzo Lombardia