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Invariate - per il tredicesimo anno consecutivo - le quote associative.

Dai valore al manager che è in te Leggi »

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Tutti i nostri iscritti rappresentano un tassello unico per ALDAI: per guardare al futuro con spirito positivo, è importante contare sull’impegno attivo di Soci che vogliano portare avanti i suoi valori, che ci si riconoscano e che agiscano nel nome della categoria che rappresentano Leggi »

Tutti i nostri iscritti rappresentano un tassello unico per Federmanager: per guardare al futuro con spirito positivo, è importante contare sull’impegno attivo di Soci che vogliano portare avanti i suoi valori, che ci si riconoscano e che agiscano nel nome della categoria che rappresentano Leggi »

La Petizione “Salviamo il ceto medio” ha superato le aspettative, raccogliendo oltre 50mila firme e aprendo la strada a traguardi più ambiziosi. I dibattiti, i messaggi e i commenti che l’hanno accompagnata hanno ottenuto un’ampia estensione, anche in virtù del potenziale espresso dalla “piazza virtuale”, resa possibile dalle tecnologie avanzate e dalla rivoluzione immateriale in corso Leggi »

Nei momenti di confronto con il Ministero delle Imprese e del Made in Italy Federmanager porta il proprio contributo alla definizione della Legge per le Micro, Piccole e Medie Imprese Leggi »

Le aziende puntano sulla formazione manageriale per gestire il gap generazionale e le situazioni di crisi.
Con un finanziamento di 1,5 milioni di euro, sono 128 i piani formativi in partenza su tutto il territorio nazionale finalizzati a valorizzare i giovani talenti e offrire ai manager strumenti di reskilling e upskilling per superare fenomeni di crisi: buona la risposta delle piccole imprese Leggi »

In Federmanager prosegue l’attività di analisi dei vari comparti industriali Leggi »

Due obiettivi da fissare in cima all’agenda del Paese: rompere il soffitto di cristallo, aiutando le donne a raggiungere il traguardo di un’equità sostanziale, e aumentare le retribuzioni di tutti i cittadini Leggi »

Il nostro impegno per creare un ecosistema lavorativo che sia capace di far esprimere al meglio le diversità e di valorizzarle in un virtuoso processo di crescita. Leggi »

Per secoli, gli affari diplomatici sono rimasti esclusiva degli uomini. Oggi, nel mondo, le Ambasciatrici sono appena il 15%. Un cammino in salita che, però, vale la pena percorrere. L’opinione della Cons. Amb. Serena Lippi Leggi »

Dalla leggenda di Agnodice ai giorni nostri: la femminilità è un valore aggiunto e fa la differenza in ogni tipo di professione. Visione d’insieme, coraggio e consapevolezza, ecco cosa serve oggi alle giovani donne Leggi »

Persa l'occasione del PNRR per una vera riforma organizzativa della PA Leggi »

Una organizzazione del lavoro basata sulla collaborazione fra talenti richiede competenze manageriali in grado di valorizzare le relazioni. Leggi »

Per garantire un futuro previdenziale sostenibile, deve crescere la partecipazione attiva delle donne al lavoro. È l’unica riforma utile, non certo inasprire i requisiti per andare in pensione Leggi »

Nuova iniziativa di Regione Lombardia “per sviluppare azioni di economia circolare”, rivolta in modo specifico alle PMI lombarde delle filiere plastica e tessile Leggi »

Dopo diversi rinvii, ecco la consegna delle ambite Stelle al Merito 2023 Leggi »

L'obiettivo strategico di Federmanager e perché iscriversi Leggi »

L'uomo è il risultato delle esperienze vissute con tutte le sensazioni, le emozioni, i pensieri che sfociano poi nelle sue azioni Leggi »

Anche se moltissimi progressi sono stati fatti, le domande senza risposta sono ancora innumerevoli anzi, sono sempre di più Leggi »

Il contesto è favorevole agli investimenti per puntare a una maggiore produttività Leggi »

I manager che si impegnano seriamente, seguendo alcune elementari regole di comportamento, ottengono job adeguati e ben remunerati. Il seminario di Claudio Ceper sul colloquio di lavoro si è tenuto in ALDAI Federmanager il 20 marzo 2024 Leggi »

Crescita dell’Italia frenata a inizio 2024: servizi in moderata risalita e industria in stabilizzazione. Dalla revisione Istat, la crescita italiana è stata più robusta nel 2023 rispetto alle stime precedenti. Petrolio più caro, inflazione ancora alta nell’Eurozona, taglio dei tassi rinviato a giugno. La domanda interna è attesa debole e per l’export di beni le prospettive sono incerte. Germania quasi in recessione, negli USA l’industria è in frenata, mentre la Cina punta in alto Leggi »

Nella vita professionale si cambiano mediamente sei aziende e il successo è determinato dalla prossima esperienza lavorativa. Per questa ragione abbiamo organizzato il prossimo 17 aprile alle 17:30 un seminario in ALDAI Federmanager sulle "best practice" per il percorso di crescita che pensi di meritare Leggi »

La salvaguardia del ceto medio, motore dell’iniziativa economica del nostro Paese e pilastro della sua tenuta sociale, è un obiettivo che come CIDA ci poniamo da tempo Leggi »

Fulvio D'Alessandro alla Presidenza dell'Associazione impegnata nelle attività sindacali, previdenziali e assicurative sanitarie in crescita a favore dei 470 iscritti.
Fonte TARGATOCN Leggi »

In occasione dell’8 marzo il team Federmanager Minerva rinnova l’impegno per la parità di genere Leggi »

Il progetto, ideato da Federmanager Minerva Varese, rientra tra le iniziative a favore di temi sociali quali inclusione, parità di genere e solidarietà, da sempre promosse dal Gruppo. Leggi »

Online il nuovo numero Idiritti sul Lavoro Leggi »

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Domenica 17 dicembre 2023 ci siamo ritrovati – iscritti, familiari e personalità (tra cui il Presidente Bonaccini) per farci gli auguri con un gustoso brunch seguito da una conferenza - spettacolo sull’incredibile avventura di Shackleton, raccontata dal Prof. Paolo Colombo e dall’artista Michele Tranquillini con i suoi acquerelli realizzati al momento Leggi »

Gli eventi in programma organizzati da Federmanager Bologna - Ferrara - Ravenna Leggi »

INSERTO SPECIALE 4.MANAGER: imprenditori e Manager insieme per lo sviluppo, con il supporto della Regione Emilia - Romagna Leggi »

INSERTO SPECIALE 4.MANAGER: imprenditori e Manager insieme per lo sviluppo, con il supporto della Regione Emilia - Romagna. Leggi »

INSERTO SPECIALE 4.MANAGER: imprenditori e Manager insieme per lo sviluppo, con il supporto della Regione Emilia - Romagna Leggi »

Scopri le convenzioni 2024 con gli esercizi commerciali e con i professionisti dedicate agli associati Federmanager Bologna - Ferrara - Ravenna. Leggi »

A disposizione degli iscritti in regola con il pagamento della quota associativa 2024, il servizio di elaborazione della dichiarazione dei redditi per l’anno d’imposta 2023. Leggi »

E’ on line l’elenco delle oltre 400 figure professionali femminili che hanno portato a termine con successo il percorso formativo proposto dal progetto Women on Board. Ad esso aziende ed enti possono attingere per la ricerca di profili in linea con le proprie esigenze per ricoprire posizioni di responsabilità. Leggi »

Il percorso del Gruppo Giovani Federmanager Bologna - Ferrara - Ravenna spegne un'altra candelina. Leggi »

Federmanager Bologna-Ferrara-Ravenna già da alcuni anni ha avviato dei percorsi di formazione che coinvolgono gli studenti delle scuole superiori delle tre province. Tra i progetti all’attivo, “SIMULinFE”, realizzato congiuntamente alla Città del Ragazzo di Ferrara e a Emil Banca, in collaborazione con le istituzioni scolastiche di Ferrara e provincia e con il patrocinato del Comune di Ferrara. Leggi »